Электромонтер по ремонту аппаратуры релейной защиты и автоматики 6 разряда
ХК СДС-Энерго
от 65 103 до 71 582 руб.
Полная занятость
Опыт: 1-3 года
Описание:
Внимание!!! Единовременная выплата подъемных в размере 50 000 руб. при трудоустройстве!
Требования:
Образование: Среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих) или профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки рабочих по профессии электромонтера по ремонту аппаратуры релейной защиты и автоматики, программы повышения квалификации, программы переподготовки по профессии электромонтера по ремонту аппаратуры релейной защиты и автоматики. Специальность по образованию: Инженер-электрик; Техник–электрик; Электромонтер. Специальное обучение: иметь 3 группу по электробезопасности . Опыт работы: Не менее одного года работы по профессии электромонтера.
Обязанности:
Проводить работы по проверке РЗА простой сложности в электроустановках до 110кВ, на электромеханической базе реле. Выполнять измерения параметров электрооборудования электрических станций и сетей напряжением до 110 кВ. Выполнять работы по монтажу РЗА простой сложности. Оформлять техническую документацию и составлять отчеты по результатам испытаний и измерений Профессиональные знания и навыки: Иметь 3 группу по электробезопасности. Знать правила, методы, порядок и сроки производства сложных испытаний и измерений оборудования в электрических станциях и сетях напряжением до 110кВ и нормы его отбраковки. Уметь организовать безопасное проведение работ и осуществлять непосредственное руководство работами в электроустановках до 110кВ. Уметь чётко обозначать и излагать требования о мерах безопасности при проведении инструктажа работников. Обладать навыками работы на компьютере в объеме пользователя ПЭВМ.
Условия:
Внимание!!! Единовременная выплата в размере 50 000 руб. при трудоустройстве! Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Оплачиваемые больничные и отпуска; Обеспечение спецодеждой, спецобувью и средствами индивидуальной защиты в соответствии с нормами; Прохождение предварительного медицинского осмотра за счет работодателя Возможность профессионального развития, и получение смежной профессии; Повышение квалификации без отрыва от производства и карьерный рост; Льготы и компенсации сотрудникам: мат. помощь и дополнительные выходные дни (при заключении брака впервые, рождении ребенка, утрате близкого родственника); компенсация детского отдыха и санаторно-курортного в ООО "Санаторий Танай" (до 80%); подарки детям сотрудников: к Новому году (до 14 лет включительно), первоклассникам к 1 сентября, отличникам в рамках конкурса "Дневник пятерок", поддержка многодетных семей и семей с ребенком-инвалидом, частичная компенсация затрат ДМС в ком
